Remise du rapport des Assises du Travail par Sophie Thiéry et Jean-Dominique Senard
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Quatre mois après le lancement des Assises du Travail, Sophie Thiéry et Jean-Dominique Senard, garants de de la démarche, ont remis leur rapport final à Olivier Dussopt, Ministre du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion. Ce rapport, issu de nombreux échanges entre partenaires sociaux, universitaires, experts et praticiens, dresse des constats et fait émerger des propositions pour mieux vivre au travail.
Les Assises du Travail, lancées le 2 décembre 2022 au Conservatoire national des arts et métiers (CNAM), sont l’un des chantiers conduits dans le cadre du Conseil national de la refondation (CNR). Elles ont pour objectif de structurer une réflexion et de faire des propositions sur des grands sujets autour du sens et du rapport au travail, qui ont pris une importance accrue après la crise sanitaire.
L’ensemble de la démarche a été supervisée par deux garants : Jean Dominique Senard, Président de Renault Group, et Sophie Thiery, Présidente de la Commission Travail Emploi du CESE. Les travaux ont porté sur trois thèmes : le sens du travail, la qualité de vie et la santé au travail, et la démocratie au travail. Ils ont permis l’organisation de 12 ateliers thématiques, animés par trois référents, Jean-Marie Marx, président de l’Association pour la formation professionnelle des adultes (AFPA), Audrey Richard présidente de l’Association nationale des directeurs des ressources humaines (ANDRH) et Yves Mathieu, fondateur et co-directeur de Missions Publiques, d’une quinzaine d’évènements territoriaux, d’un webinaire organisé par l’OIT, et d’un évènement au Conseil économique, social et environnemental (CESE).
Une contribution citoyenne, lancée sur le site du CNR, a également permis de recueillir près de 5 000 contributions.
Le rapport présente 17 propositions visant à « re-considérer le travail » et « restaurer la confiance » organisées autour de quatre axes :
- Gagner la bataille de la confiance par une révolution des pratiques managériales et en associant davantage les travailleurs ;
- Adapter les organisations du travail, favoriser les équilibres des temps de vie et accompagner les transitions pour les travailleurs ;
- Assurer aux travailleurs des droits effectifs et portables tout au long de leur parcours professionnel ;
- Préserver la santé physique et mentale des travailleurs, un enjeu de performance et de responsabilité pour les organisations.
Ces propositions sont de plusieurs natures. Certaines appellent des modifications législatives, d’autres renvoient à la négociation collective, mais plus largement à un engagement de l’ensemble des acteurs économiques et sociaux.
Ces propositions pourront alimenter le « pacte de la vie au travail » annoncé par le Président de la République, et qui donnera lieu à la mise en place d’un agenda social entre les partenaires sociaux d’ici à l’été.
Olivier Dussopt déclare :
Je salue le travail de grande qualité mené par les deux garants dans le cadre de ces Assises du Travail. Fort des contributions multiples sur lesquelles il s’appuie, qu’il s’agisse des apports des partenaires sociaux, des universitaires ou des citoyens, il permet de dresser un constat partagé et de faire des propositions sur les évolutions du sens et du rapport au travail. Je remercie chaleureusement l’ensemble des contributeurs à ces Assises. Je souhaite que des suites concrètes puissent être données à propositions dans les prochaines semaines, dans le cadre de discussions avec les partenaires sociaux.
Revoir la conférence de presse du lundi 24 avril
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