Augmentation en 2024 du nombre de contrats d’apprentissage

Pour Astrid Panosyan-Bouvet, ministre chargée du Travail et de l'Emploi, « De 295 000 nouveaux contrats d'apprentissage signés en 2017, à près de 880 000 nouveaux contrats en 2024, l'apprentissage est devenu une voie normale d'insertion en réussissant une véritable révolution culturelle, dans le marché du travail. En 2024, le nombre de contrats signés a de nouveau augmenté et plus d'un million de personnes ont été en apprentissage, que leur contrat ait débuté en 2024 ou avant. Pour les apprentis, l'apprentissage est souvent la voie leur permettant d'accéder à des études ou de poursuivre leurs études supérieures. Pour les chefs d'entreprise, offrir un apprentissage, ce n'est pas seulement s'entourer et transmettre, c'est aussi améliorer l'insertion professionnelle de nos jeunes, tout en faisant grandir leurs entreprises. La récente modulation des aides a concrétisé la valorisation de cette voie d'excellence par le Gouvernement. Le maintien d'une aide au bénéfice de tous les niveaux de diplômes des apprentis permettra aux entreprises de bénéficier des compétences indispensables à leur développement. Les entreprises de moins de 250 salariés, qui emploient aujourd'hui près de 80 % des apprentis, sont particulièrement soutenues. ».

« Nous constatons aujourd'hui les résultats de notre engagement en faveur de l'apprentissage : nous dépassons le million d'apprentis dans notre pays. Ce sont 878 900 nouveaux contrats d'apprentissage signés cette année, soit une hausse de 3,2 % par rapport à 2023, et 1 042 500 apprentis à la fin de l'année, soit une progression de 2,6 %. Ces chiffres témoignent de notre volonté de maintenir notre ambition et notre mobilisation en faveur de l'apprentissage. Ils sont particulièrement encourageants et reflètent notre engagement continu pour soutenir les jeunes dans leur insertion professionnelle. » souligne Catherine Vautrin, ministre du Travail, de la Santé, des Solidarité et des Familles.