Les projets Centre-Val de Loire

Publié le Mis à jour le | Temps de lecture : 2 minutes

Les projets Centre-Val de Loire

Ensemble des projets Transitions pro de la région Centre-Val de Loire.

Projet régional

Projet porté par ATpro

Projet ciblé Territoire d'industrie

Projet Grand Est Touraine

Projet interdépartemental

Projet concernant 4 bassins d'emploi de l'axe ligérien

Un projet régional

Projet porté par ATpro dans le cadre d’un consortium comprenant de nombreux partenaires

  • L’approche retenue est régionale mais comporte des déclinaisons territoriales sous forme d’antennes pour répondre aux besoins spécifiques des bassins d’emploi ;
  • De même, il a été retenu une approche inclusive transverse aux différents secteurs d’activité de façon à être en mesure de permettre l’accès des territoires au dispositif, au fil de l’eau, dès qu’ils en expriment le besoin et ainsi optimiser la réactivité par rapport aux problématiques d’emploi rencontrées ;
  • Le projet, qui comporte un plan d’actions détaillé, s’appuie sur une plateforme numérique existante financée dans le cadre du volet remarquable du PIC.

Un projet ciblé Territoire d’industrie

Grand est Touraine, porté par le TI Grand Est Touraine (regroupement de 4 CU)

  • Le projet vise à mettre en réseau les industriels du territoire et les 3 clubs d’entreprises dans une « Alliance des industriels du Grand est Touraine ». Le projet s’inscrit dans le cadre d’une GPECT ;
  • Dans le cadre du SRDEII, la Région souhaite développer et accompagner ce type de démarche ;
  • Elle vise notamment à rendre plus audibles les besoins des entreprises auprès des pouvoirs publics, répondre à leurs problématiques RH et mobiliser les compétences des publics du bassin (notamment DE).

Un projet interdépartemental

Projet concernant 4 bassins d’emploi de l’axe ligérien : Belleville sur Loire (18), Chinon (37), Saint Laurent des Eaux (41), Dampierre en Burly (45) ; ce projet est porté par l’association Peren

Le projet s’appuie sur deux axes :

  1. L’accompagnement des salariés des entreprises en procédure de licenciements économiques – Passeport PEREN pour le Nucléaire – PPN ;
  2. L’accompagnement des entreprises en difficulté souhaitant intégrer la filière nucléaire – Visa Nucléaire Entreprise – VNE.
     

Ce sont deux modules déjà utilisés qui peuvent rapidement être enclenchés à la demande de la Région et/ou de la Direccte.

Carte des projets de transitions collectives

png/carte_projets_pour_encart.png